A empresa visa uma economia de US$ 1 bilhão com a reestruturação e foco em inteligência artificial.
HP prevê demissão de até 6.000 funcionários até 2028, visando economia de US$ 1 bilhão.
HP anuncia cortes significativos em sua força de trabalho
A HP, gigante da tecnologia, revelou nesta terça-feira (26) que planeja demitir entre 4.000 e 6.000 funcionários até o ano fiscal de 2028, como parte de uma reestruturação para simplificar suas operações e intensificar os esforços em inteligência artificial (IA). Enrique Lores, presidente-executivo da empresa, informou a jornalistas que as equipes afetadas incluem aquelas envolvidas no desenvolvimento de produtos, operações internas e suporte ao cliente.
Objetivos financeiros da reestruturação
A iniciativa visa gerar uma economia bruta de aproximadamente US$ 1 bilhão nos próximos três anos. A decisão segue uma onda de demissões que já resultou na saída de entre 1.000 e 2.000 funcionários em fevereiro deste ano, como parte de um plano anterior de reestruturação. Esses cortes refletem uma estratégia mais ampla da HP para se adaptar às mudanças no mercado tecnológico e às crescentes demandas por soluções baseadas em IA.
Crescimento da demanda por tecnologia de IA
Nos últimos meses, a demanda por computadores equipados com tecnologia de IA tem mostrado um aumento significativo, alcançando mais de 30% das vendas da HP no trimestre encerrado em 31 de outubro. A empresa está respondendo a essa tendência, buscando não apenas cortar custos, mas também investir em inovação para manter sua competitividade no mercado.
Expectativas de lucro e desempenho financeiro
Em relação às projeções financeiras, a HP espera que o lucro ajustado por ação para o ano fiscal de 2026 fique entre US$ 2,90 e US$ 3,20, um número que está abaixo da estimativa média dos analistas, que é de US$ 3,33. Para o primeiro trimestre fiscal, as previsões de lucro ajustado por ação variam entre US$ 0,73 e US$ 0,81, com o ponto médio também abaixo das expectativas do mercado, que é de US$ 0,79.
Desempenho recente da empresa
No quarto trimestre, a HP reportou uma receita de US$ 14,64 bilhões, superando as estimativas de mercado. Essa performance positiva, no entanto, não foi suficiente para apagar as preocupações com as demissões planejadas e as metas de lucro abaixo do esperado. A reestruturação representa uma tentativa da HP de se reposicionar em um mercado cada vez mais competitivo e dominado pela tecnologia de IA.
Conclusão
As mudanças na HP refletem não apenas uma resposta às condições de mercado, mas também uma estratégia deliberada para se alinhar com as novas demandas tecnológicas. Enquanto a empresa enfrenta desafios significativos, a aposta em IA pode ser um caminho crucial para sua recuperação e crescimento futuro.
